PPG 2017年财报或作废 已解雇前副总裁兼财务总监

    永大自动喷涂机网讯：近日，PPG公布，公司已向美国证券交易委员会提交了一份表格12b-25，关于截至2018年3月31日的季度10-Q（10-Q指公司的季报，按通常的规则，公司被要求在财季结束的35天内提交10-Q）表格季度报告的关照。PPG透露表现，在内部调查中，证据注解，某些员工在前任控制人引导下进行了不合法的会计分录，不合法的会计举动不仅在公司的2018年1季度，还可以追溯到2017年。不合法的会计分录是由某些员工在公司前副总裁兼财务总监的引导下进行的北京楼体亮化，公司已解雇前副总裁兼财务总监。PPG透露表现，其2017财年的财务报表不应再被依靠。

PPG 2017年财报或作废 已解雇前副总裁兼财务总监

    据了解，PPG通过其内部报告体系收到了一份报告，控告PPG在2018年第一季度未能获得某些特定的费用，违背了PPG的会计政策和程序。根据当时的初步审查，PPG确定了应该在2018年第一季度累计的大约140万美元的开支（包括法律费用，财产税和以绩效为基础的薪酬），然后反映在PPG4月份发布的截至2018年3月31日的季度收入。此外，该报告称，可能还有其他未明确的开支，总计可能高达500万美元，而这些开支在第一季度不适当地累计。

    PPG公司董事会审计委员会正在外部法律顾问和法务会计师的帮忙下，对报告中提出的事项进行调查。迄今为止，调查发现，2018年4月19日报告的2018年3月31日效果中，除了上面描述的大约140万美元的费用网站关键词优化，下列事项尚未反映：(1)未能记录摊销费用为140万美元，用于无形资产的摊销，该无形资产在三年期内没有被细致到，并在2018年3月被发现；(2)健康保险应计负债的少报50万美元；(3)未能记录因为原材料成本上涨，公司在欧洲、中东和非洲地区210万美元的调整增长库存的价值(假如修正的话，将会对2018年第一季度的收入产生积极影响，从而使持续经营的收入净增长，而这三项收入的税前收入约为20万美元)。

    PPG透露表现，除调查外，公司已识别出截至2018年3月31日止季度的若干错误。公司的量化错误将导致持续经营的收入净削减，税前收入约为780万美元河南人事考试，但在截至2018年3月31日的季度报告中，公司的季度报告可能会对额外的错误进行量化。这些错误将根据情况予以纠正。

    除了与截至2018年3月31日的季度调查有关的事项外，调查发现，从制止经营到持续经营所得收入，在截至2017年6月30日的季度税前总额为210万美元，截至2017年12月31日的季度中，收入总额为470万美元。调查还发现，2017年季度期间税前费用的不适当转移如下：(1)总计340万美元的赔偿费用记录在2017年第三和第四季度，应该被记录在截至2017年6月30日的季度；(2)附加费用权责发生制医疗赔偿350万美元的记录在2017年第三和第四季度，应该被记录在截至2017年6月30日。调查仍在继承，PPG不打算对调查效果提供额外的更新，直到其结束或公司认为进一步披露是适当的或需要的。

    调查发现证据注解，不合法的会计分录是由某些员工在公司前副总裁兼财务总监的引导下进行的。2018年4月25日，前副总裁兼财务总监被停职，并于2018年5月10日停止其在公司的工作。在他引导下行事的两名员工已被重新分配到公司内部的不同职位。

    鉴于上述有关2017年期间的事项以及正在进行的调查，PPG公司经董事会审计委员会和公司自力注册会计师事务所普华永道会计师事务所有限责任合伙公司（简称“普华永道”）认为，公司截至2017年12月31日止年度的合并财务报表已包含在其10-K（由公司提交的深度年报，包括高管的薪酬、经过审计的财务报告、组织架构等等）表格年报和普华永道的相干报告。2017年季度和今年迄今时期，不应该再被依靠。

    PPG正在努力完成调查工作，但目前无法展望调查的时间或效果。PPG向美国证券交易委员会报告了有关此次调查的信息。因为正在进行调查，PPG将无法在2018年5月10日的截止日期前提交截至2018年3月31日止季度的10-Q表格季度报告，并已提交表格12b-25逾期备案关照。PPG目前无法展望何时能够提交季度报告。

    据了解，受此事件影响，PPG股价大跌，5月11日盘中交易下跌了5.35%。

责任编辑：肖丹萍